【编者按】在体育界，公正与安全本应是不可逾越的底线，然而近日曝出的一则消息却令人瞠目结舌：美国体育安全监督机构“安全体育中心”的一名前调查员，竟被揭露涉嫌在过往职务中犯下性犯罪。更令人震惊的是，此人在职期间经手的114起案件中，已有3起因外部审计而被重新调查。这不仅仅是一起个案，它暴露出体育安全体系中的深层漏洞——背景审查的失守、职业边界的模糊、监管机制的滞后。当本该守护安全的人成为潜在威胁，我们不得不追问：体育安全网究竟该如何织密？以下报道将揭示这一事件的来龙去脉，并引发对行业规范的深刻反思。

　　丹佛（美联社）——美国安全体育中心一名前调查员被指控在其前职工作中涉嫌性犯罪，该中心对其处理的114起案件进行外部审计后，决定重新调查其中3起案件。

　　中心于周一公布的审计结果显示，尽管前宾夕法尼亚州警察杰森·克拉斯利在为安全体育中心工作期间，与受访者的互动大体符合职业规范，但部分受访者反映他“采用了一种‘过度随意’的非正式访谈方式”。

　　“审计发现克拉斯利多次未能建立恰当的职业边界，”阿莱塔法务公司在长达17页的报告中写道。这份历时11个月完成的报告，访谈了12名与克拉斯利所处理案件相关的人员。

　　克拉斯利竟能进入这个由国会设立、旨在打击美国体育界性虐待的机构工作，此事引发爱荷华州共和党参议员查克·格拉斯利多次致函质询，要求说明聘用该调查员的审核过程。

　　格拉斯利办公室未立即回应美联社就审计结果发出的电子邮件。审计报告部分内容详细指出，克拉斯利“在非工作时间与当事人沟通，态度过度熟络，且谈论与案件无关的话题”。

　　美联社此前调查克拉斯利案件时，从曾与他接触的人员处也得到了类似反馈。

　　安全体育中心于2024年11月解雇克拉斯利后委托了此次审计。克拉斯利被捕的原因是涉嫌盗取他在宾夕法尼亚州阿伦敦警察局任职期间参与突击搜查时没收的毒品资金。

　　直至美联社报道克拉斯利事件，其背景及其与丹佛安全体育中心的关联才公之于众。

　　2025年1月，克拉斯利因被指控在2011年至2018年担任警察期间犯有强奸、性侵犯和强迫性奴役等行为而被捕。克拉斯利否认了所有指控。

　　2025年2月，中心聘请阿莱塔法务公司对其处理的案件进行审计。

　　随着克拉斯利案件成为头条新闻，中心于同年4月解雇了首席执行官朱里埃斯·科隆，并在此丑闻后修订强化了多项招聘政策。

　　委托外部审计报告也是中心的应对措施之一。中心向审计公司全面开放了克拉斯利处理过的114起案件资料。阿莱塔法务公司联系了克拉斯利调查期间接触的相关人员。尽管仅成功访谈了12人，但公司表示当事人可直接联系中心，讨论审计结果及是否应重启案件评估。

　　除将3起案件移交另一外部机构重新调查外，中心在审计摘要中指出，还发现另外两起事件“基于审计范围外获得的新信息”需要进一步调查。

　　阿莱塔法务公司同时提出了12项政策调整建议，其中多项已在过去18个月中因应机构运作反馈开始实施。

　　建议包括调查员应避免使用未录音的电话进行对当事人及证人的实质性访谈。

　　曾与克拉斯利接触的人士告诉美联社，某些谈话长达数小时，且偏离到家庭、朋友等与案件无关的话题。

　　安全体育中心还聘请了“援助组织”（原幸存者联盟）协助联系曾与克拉斯利接触的人员，该组织也提出了多项建议。

　　其中包括为调查员设定明确边界，确保“不使用私密和非正式的沟通方式”。

　　建议书中强调：“缺乏具体边界会侵蚀调查中必要的伦理界限，可能导致诱导行为（即加害者为建立信任和情感联系而使用的蓄意欺骗手段）。”