英格兰女足经理萨琳娜·维格曼表示，女足成为男足教练只是时间问题。

　　一项针对今年国际足联女足世界杯参赛球员的调查显示，女足在医疗支持和薪酬等关键领域存在不足。

　　这项由球员工会FIFPRO进行的调查于周三(周四NZT)公布，发现60%的受访者表示他们缺乏心理健康支持，而三分之一的人每年从足球中获得的收入不到3万美元(4.8万新西兰元)。

　　FIFPRO女子足球政策和战略关系主管莎拉·格雷戈里乌斯说:“球员们为一届精彩的世界杯付出了一切，但仍有重要的差距需要解决。”

　　“我们将寻求与利益相关者一起解决这些问题，并尽快解决这些问题。”

　　世界杯由澳大利亚和新西兰在7月和8月联合主办。西班牙队在决赛中击败英格兰队，夺得冠军。

　　当时的西班牙足协主席路易斯·鲁比亚莱斯在颁奖典礼上未经球员詹妮·赫尔莫索的同意亲吻了她的嘴唇，导致一名球员的反抗和性侵犯指控，这给那场比赛蒙上了阴影。

　　在悉尼，西班牙队在女足世界杯决赛中战胜英格兰队后庆祝胜利。

　　调查进一步突出了与参与者预期在何种条件下开展业务有关的令人关切的领域。

　　FIFPRO表示，他们对32支国家队中的26支球队的260名球员进行了调查。

　　它说，10%的球员在比赛前没有接受体检。该协会称，22%的人没有做心电图检查，这是一个“令人担忧的统计数据”。

　　FIFPRO女子足球战略和研究主管亚历克斯·卡尔文说:“在进行心电图检查或赛前体检时，任何低于100%的情况都是不可接受的。”

　　“所有球员在比赛前都需要完成这些重要的检查，这些规定需要得到全面的应用和遵守。”

　　FIFPRO表示，三分之二的球员声称他们在比赛开始时没有达到最佳状态，53%的球员认为他们在世界杯揭幕战前休息不足。

　　虽然FIFPRO的指导方针建议“休赛期为四周，再培训期为六周”，但它表示，86%的球员在比赛结束后不到两周就返回了俱乐部。

　　工会援引一名未透露姓名的球员的话说，回到俱乐部足球“精神上很累”。

　　除了三分之一的受访者每年从足球中获得的收入低于3万美元(合4.8万新西兰元)外，调查还发现，五分之一的受访者需要第二份工作来补充收入。

　　这些数字还不包括每位球员至少3万美元(合4.8万新西兰元)的税前世界杯奖金。

　　世界足球管理机构在一份声明中表示:“国际足联可以确认，它已将奖金记入所有32个(协会)的账户，以支付专门为创纪录的2023年国际足联女足世界杯所有球员指定的财政捐款。”

　　在墨尔本举行的一场世界杯比赛中，牙买加前锋Khadija Shaw被哥伦比亚后卫Daniela Arias犯规。

　　“自世界杯结束以来，国际足联在球员薪酬分配方面为(足协)提供了量身定制的支持。这种支持是国际足联发展女子足球并确保球员获得公平待遇的又一具体步骤。”

　　国际足联表示，这些分配将在“适当的时候”接受审计。

　　FIFPRO表示，调查结果“显示许多球员仍然缺乏足够的经济补偿。”

　　调查还发现，一些球员对本国国家队的技术人员水平表示担忧。它说，一名球员要求“调查他们的联合会带来的技术人员的资格”。

　　FIFPRO表示，调查结果“强调了国际女足在比赛日程、医疗支持和薪酬等关键领域进一步以球员为中心进行改进的必要性。”